公务员人事调动政审流程,公务员调动政审什么

摘要： 大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于公务员人事调动政审流程的问题，于是小编就整理了3个相关介绍公务员人事调动政审流程的解答，让我们一起看看吧。公务员政审后的人事档案...

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于公务员人事调动政审流程的问题，于是小编就整理了3个相关介绍公务员人事调动政审流程的解答，让我们一起看看吧。

1. 公务员政审后的人事档案调动要不要自己办理的？
2. 人才引进资料审核通过后流程？
3. 求指点：基层事业单位干部，未满五年服务年限，如何调动工作或参加公务员考试？

公务员政审后的人事档案调动要不要自己办理的？

政审时会有录用机关工作人员对你进行考察，审核档案是其中一步，也有可能录用机关会让你自己把档案拿过去让他们审一下，这是一个借阅的过程，不是正式提你档案，所以你不用担心，完全可以确定录取后再跟原单位解除关系

人才引进资料审核通过后流程？

在职人才培养引进入户工作流程

在职人才引进包括积分录入和审批，办理流程相同。申报方式分为个人委托机构申报和单位申报两种。

1、个人委托机构申报

步:填写资料和考试成绩，预约时间;

第2步：去授权的代理机构办理信息，打印表格并签署协议;

第三步：在原产国盖章；

第4步：再次预约；

第5步：按照预约去佣金代理，代销机构收到资料和审查;

第6步：委托管理机构将资料上交人力资本***局；

第七步：经人力***局审批通过后发放入户索引卡及招聘公告（以下简称调令）；

1、申 请

(1)有主管部门的接收单位，由接收单位向上级主管部门(县、处级单位)提出申请，主管部门初审后发《商调函》，本人持《商调函》前往原档案保管单位办理档案转移等手续。到档后通过苏州市人才服务中心网上服务平台 ，提交相关信息。

(2)无主管部门的接收单位，可直接登陆苏州市人才服务中心网上服务平台，提交申请，审核通过后，由单位或本人带身份证到我中心一楼大厅公共服务窗口签发《调档函》。本人持《调档函》到原档案保管单位办理档案转移等手续。

2、审 核：

由接收单位将申报所需材料，报送至市人才服务中心一楼大厅公共服务窗口审核。

求指点：基层事业单位干部，未满五年服务年限，如何调动工作或参加公务员考试？

未满服务年限不能调动，但可以参加公务员考试或者市里的事业编考试。

一、乡镇公务员5年服务期是国家规定的，基层事业编的服务期是各个县里自行规定的。

当前各地为了保持基层干部队伍的稳定性，都对新入编的年轻公务员或者事业编作了明确规定，设置了三到五年的服务期，服务期内不得调离乡镇工作。对于乡镇公务员来说，五年的服务期是国家的规定，全国各地的乡镇都是一样的，未满服务期的肯定不能调动。而对于基层事业编干部来说，服务期的规定是由县里自行决定的，省、市各级部门并没有统一的不得调动的规定，所以事业编的服务期相对来说没有公务员的服务期严格。

二、服务期内的事业编干部可以继续考公务员或者考省直、市直事业单位。

由于基层事业编的服务年限规定是县里自己出台的，所以，在本县范围内，事业编不满服务期肯定是不能调动的，也就说，你在乡镇上工作，就不能调入县直单位。同时，如果外县或者市级事业单位想要给你调动的话，肯定也得经过县里的同意，而这种情况下，县里一般也是不会放人的。那么，如果在服务期内就想离开基层的话，只有通过参加考试这一条途径了，也就是说，你可以考外县的事业编或者省直、市直事业编，可以考省市机关公务员，甚至可以考本县的乡镇公务员。

三、服务年限在很大程度上限制了年轻人的发展，服务期可以有，但应该适当缩短。

对于年轻人来说，考个基层公务员事业编真的很不容易，但这5年的服务期，对大家来说真的很头疼，并且在很大程度上限制了年轻人进一步的发展，不能调动、不能交流，甚至连考试都有所限制，毕竟，5年的基层磨练，有几个人还能一直保持初心努力向上发展的。保持基层干部队伍稳定性并没有错，但应该适当把握一个度，既然选调生可以设置2年的服务期，那么基层公务员或者事业编又何尝不能把服务期设置为2年或者3年呢。

总之，人的一生能有多少个5年，确实希望基层服务期可以适当缩短。

欢迎关注中省直遴选，有问题欢迎私信交流。

到此，以上就是小编对于公务员人事调动政审流程的问题就介绍到这了，希望介绍关于公务员人事调动政审流程的3点解答对大家有用。