乡镇公务员特岗待遇,乡镇公务员特岗待遇怎么样
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特岗教师一个月有多少公积金?
1.特岗教师公积金是按照全额工资发放的,全额工资乘以缴纳比例
2.教师公积金每个月扣除的金额是根据工资而定的,缴纳的比例在5%-12%之间(最高不得高于月薪的12%,最低不得低于月薪的5%). 例如:小王的月薪为6000元,他的公积金的缴费比例在5%-12%之间,那么他每个月要交的金额为: 6000*5%=300元 6000*12%=720元 所以,小王每个月需要缴纳住房公积金的金额在三百元到七百二十元之间....
特岗教师是农村义务教育阶段学校教师特设岗位***招聘的简称,是中央支持西部农村教育的一项重要举措。特岗教师工资略高于代课教师,没有五险一金,因此没有住房公积金。特岗教师工作三年满服务期后,只要本人愿意继续在本地任教,通过考核后纳入正式编制,属于事业编制,享受在编教师待遇,有五险一金,包括住房公积金。
特岗教师是2006年开始的一项中 央对中西部地区农村义务教育的特殊政策。通过向社会公开招聘高校毕业生到农村学校任教,为的是提高农村教师队伍的整体素质,促进城乡教育的均衡发展。
教师的工资不是单纯地看数字多少,而是要综合多种因素的,如教龄、学历、职称、当地经济发展。
特岗教师的工资由国 家统一的特岗教师工资标准和各种津贴补贴组成。
国 家统一标准的特岗教师工资标准:资金由中 央和地方共同负担,以中 央为主。
山西特岗教师入编后待遇有何区别?
山西特岗教师入编后待遇很好。
山西这边的学员对编制有比较深的执念,考试的人逐年增加。也是因为疫情的原因。但是有很多不是编制的老师,首先工资比较低,签合同没有保障。而编制考试一方面稳定,还有一方面工资仅次于公务员,一年13薪,还有寒暑***。
特岗教师福利待遇怎么样?特岗教师有哪些补贴?
特设岗位教师聘任期间,执行国家统一的工资制度和标准。中央财政按人均年1.896万元的标准拨付。凡特设岗位教师工资性年收入水平高于1.896万元的,高出部分由地方***承担工资支出。
中央财政和省级财政对特岗教师工资性补助标准为年人均3.16万元。
其它津贴补由各地根据当地同等条件公办教师收入和中央补助水平综合确定。同时提供必要的交通补助、体检费和按规定纳入当地社会体系,享受相应社会待遇,***不安排商业保险。
特岗教师服务期满后,经考核合格且愿意留任的特岗教师,在核定的教职工编制总额内办理入编手续。
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