宁夏公务员岗位为啥这么少_宁夏公务员待遇到底怎么样

摘要： 本篇文章给大家谈谈宁夏公务员岗位为啥这么少，以及宁夏公务员待遇到底怎么样对应的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站喔。本文目录一览：1、2022国考计划招录3.71万人...

本篇文章给大家谈谈宁夏公务员岗位为啥这么少，以及宁夏公务员待遇到底怎么样对应的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站喔。

本文目录一览：

• 1、2022国考计划招录3.71万人,“考公大军”也的竞争压力有多大?
• 2、国考竞争那么激烈,为什么还有的岗位没人报名?
• 3、国考网上报名与资格审查结束,录用比约70比1,录用比例为何这么低?
• 4、为什么我家这边的公务员省考,乡镇都招那么少的人?大多岗位基本上都是...
• 5、为什么公务员这么难考?

2022国考***招录3.71万人,“考公大军”也的竞争压力有多大?

我觉得竞争压力是非常大的，可以用万人过独木桥来形容，主要原因有以下几点。

这方面有所欠缺的考生一定要提高，否则就是致命的。再者是备考的压力比较大。为了有足够的时间学习，很多人辞掉了现有的工作，专心备考。如果你想报班，你需要从父母那里拿钱。

年国家公务员考试***招录71万人，涉及中央国家行政机关（本级）41个单位，提供76万个岗位。最终通过资格审查的人数大约为257万，竞争比约为41：1，可以称之为是真正的“千军万马过独木桥”。

本次国考***招录71万人，考试当天共155万人实际参加考试，实际参加考试人数与录用***数之比约为41：1。

国考招收人数如下：截至10月17日上午10点，2024年国考已经有406124人提交报名申请。2023年国考招录71万人，报灶迟旁名首日人数超16万，***招录71万人。

优势就是能够让你获得更好的发展，而且能够为你找到一些更适合自己的工作，并且工作待遇都非常的不错。缺点就是竞争压力比较大，而且学生们之间的能力都相差无几，没有突出的表现。

国考竞争那么激烈,为什么还有的岗位没人报名?

国考竞争很激烈，但是依然有岗位无人报名的原因有：岗位的限制条件、岗位所处的地区影响 具体分析如下：岗位的限制条件过多公务员考试是选拔性考试，尤其是在国考中，选拔的作用更加明显。

国家公务员考试（国考）的竞争确实非常激烈，但有些岗位没有人报名可能是由以下原因导致的：岗位要求特殊：有些岗位可能对申请人有特殊的要求，例如需要特定的专业背景、工作经验或技能。

因为这些岗位对于学历和专业的要求比较苛刻，并且通常是在比较艰苦的边远地区，所以基本上不会有人去报名。

这就导致本身可能有一定意愿想要报效家乡的考生不符合报考条件，所以这些岗位没人报考其实是一件非常正常的事情。

国考网上报名与资格审查结束,录用比约70比1,录用比例为何这么低?

1、说明大家热衷于考编制，都希望找到一份稳定的工作，可以反映当下就业形势有多差。

2、中央机关及其直属机构2023年度考试录用公务员网上报名与资格审查工作分别于11月3日18：00和11月5日18：00结束，共有2577万人通过了用人单位的资格审查，通过资格审查人数与录用***数之比约为70比1。

3、三不限岗位减少 三不限的岗位就是不限应届生，不限制男女，不限制专业的岗位，这样的岗位大多都是服务岗。

4、万人的资格审查通过人数，与录用***数之比约为70：1。这个比例相对于往年而言略有下降，但依然显示出竞争的激烈程度。70个人争夺一个职位，对于考生们来说，无疑是一场严峻的挑战。

5、一是因为考编意味着铁饭碗，公司不可能轻易开除或解聘有编制的员工。二是因为员工更加追求工作肯定性，考编和考公务员是两种最佳选择。

为什么我家这边的公务员省考,乡镇都招那么少的人?大多岗位基本上都是...

招人是与当地编办给的职位数有关的，说直白点就是说编办给了编制，你进来才有财政给你发工资，招多了单位就是违规招人，工资待遇没人解决不说，被查到还要被问责。。

原因一：基层人员工作辛苦，好多人想办法要调走。

第三，由于乡镇公务员各方面要求有所降低，无论是国考还是省考，这类岗位往往都能吸引众多应届生学生报名。

限制少，机会多 乡镇门槛低，一般不限制专业，学历专科起点，符合条件的人多，这是说的省考，不过一般国考都是本科起点，所以专科的伙伴儿大多都报考的是省考，也让一些学历起点低，专业冷门的小伙伴儿有了报考的机会。

为什么公务员这么难考?

1、考试内容多范围广 公务员考试的范围是非常广的。因此，在复习方面，很难下手。毕竟很多人都没有那么广泛的知识，如果不加以认真复习，掌握每一个方面的知识，那是河很难字千军万马的考试中脱颖而出的。

2、公务员难考的原因有竞争激烈、考试内容多样化、题量大、考试灵活性、面试环节、录取政策。竞争激烈 每年有数十万人参加公务员考试，但只有极少数人能够通过。

3、原因如下：报考人数多近几年我国就业市场规模增长缓慢，但就业人数很多，找工作压力大，竞争激烈。很多人才面临着就业难的问题，找不到一份心仪的工作。

4、第一。公务员难考，跟某个人的能力和运气都很重要，这是招生比例决定的。全国录取比就是只有那么多，大部分人一辈子都考不上公务员。现在内卷严重，分高不一定考得上，要比竞争对手都高，才考得上。第二。

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